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A C&A é uma das maiores cadeias de lojas varejistas ligadas à moda e aqui
no nosso país ela é considerada em terceiro lugar, como a maior rede de
departamentos. Seu país de origem são os Países Baixos. Foi fundada no ano
de 1841, pelos irmãos Clemens e August, daí a derivação do seu nome C&A.
A rede completou quarenta e um anos com sua presença aqui no Brasil, no dia
31 de agosto de 2017 e foi implementada em nosso país, um modelo de varejo
de moda, que tornou muito acessível, as várias tendência, encontradas nas
vitrines de todo o mundo.

Jovem Aprendiz C&A [2018]

Esse setor, como é o setor de varejo, possui um crescimento vertiginoso em
nosso país e os jovens podem ficar atentos para enxergar uma possibilidade
para que possam alavancar as suas vidas, ter um crescimento profissional e
também à tão sonhada independência financeira.

Os jovens e essa oportunidade

Para quem é jovem e principalmente está em busca do seu primeiro emprego,
a busca não é fácil e tende a se complicar ainda mais, com a falta de
experiência desses jovens, nesse caso entra o Programa Jovem Aprendiz.
Uma chance concedida a esses jovens em época de estudos ainda.

Para quem é voltado esse programa?

Esse programa Jovem Aprendiz é voltado para aqueles Jovens que nunca
tiveram nenhuma experiência de trabalho anterior e nem mesmo registro em
carteira de trabalho entram outros requisitos também que são: a idade que
deve ser dos 14 até os 24 anos, estar estudando ainda no Ensino Fundamental
ou Ensino Médio e disponibilidade de 6 horas para o trabalho.

Para quem for selecionado

Para os jovens que forem selecionados no processo seletivo, todos os direitos
são garantidos por lei, que são o salário mínimo mensal, vale transporte,
refeição e alimentação, assinatura na carteira de trabalho, férias que devem
coincidir com a época das férias escolares, FGTS e 13º salário.

Inscrições on-line

Se você possui todos os requisitos descritos acima e se interessou por uma
das vagas e quer saber mais, acesse o site vagas.com.br, preencha o
formulário, com o seu currículo, verifique as vagas em aberto. O bom dessa
inscrição é que o candidato nem precisa sair de casa para fazer a sua inscrição
e depois de todo esse procedimento é só esperar o contato telefônico.

O contrato

Esse contrato de aprendizagem tem a duração de dois anos, para aqueles que
forem chamados e esse prazo não poderá ser prorrogado, agora se o Jovem
desempenhar bem as suas funções pretendidas, ele pode ser contratado como
um funcionário efetivo da loja.

Algumas dicas infalíveis

Ter uma vontade enorme de aprender, cordial, muito educado e sempre
interessado para resolver os problemas. O cadastro é grátis e as chances de
se conseguir uma vaga são enormes. São boas as chances de crescimento e
um jovem talento sempre soma força para um sucesso de uma empresa. São
mais de 30 mil funcionários e aí se incluem os jovens aprendizes, funcionários
já efetivos e também os estagiários. Boa sorte e se prepare!

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